Sekjen Kemnaker Sebut Budaya K3 Kunci Bangun Ekosistem Ketenagakerjaan Unggul
Salah satu kunci penting pembangunan ekosistem ketenagakerjaan yang unggul adalah membangun budaya Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) yang baik
Kumpulan artikel kategori Ketenagakerjaan
Salah satu kunci penting pembangunan ekosistem ketenagakerjaan yang unggul adalah membangun budaya Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) yang baik
Menaker Ida Fauziyah mengungkap strategi BLK Maritim di 3 lokasi yakni BBPVP Medan, BBPVP Serang dan BBPVP Makassar
Kemnaker dorong pelatihan vokasi berbasis data untuk memperluas akses peningkatan kompetensi.
Kemnaker mengapresiasi 3 BUMN dan 9 swasta dengan memberikan penghargaan atas langkah mereka dalam mempekerjakan penyandang disabilitas.
Menaker Ida Fauziyah mengatakan dilihat dari perspektif hubungan industrial, perusahaan BUMN memegang peranan utama bagi perekonomian Indonesia.
Menaker Ida Fauziyah meresmikan Gedung Vokasi. Ia berharap hal tersebut dapat membuat pelatihan semakin mudah diakses masyarakat.
Kehadiran Lembaga Pelatihan Kerja Swasta memberikan dampak yang sangat besar dalam meningkatkan kompetensi dan mengembangkan SDM Indonesia.
Menaker Ida Fauziyah mendorong kredibilitas dan penjaminan LPK untuk menciptakan tenaga kerja yang terampil.
Kemnaker tegaskan komitmennya mendukung peningkatan kualitas dan pemberdayaan SDM nasional dengan menggelar rembuk nasional LPKS.
Kemnaker berkomitmen untuk memberdayakan tenaga kerja dari masyarakat sekitar IKN mengingat adanya potensi besar penyerapan tenaga kerja.
Kemnaker berkomitmen menumbuhkan wirausaha baru dengan meningkatkan kapasitas Tenaga Kerja Sukarela (TKS) pendamping Tenaga Kerja Mandiri (TKM).
Menaker Ida menjelaskan, pelindungan Pekerja Migran Indonesia menjadi pekerjaan bersama antara Pemerintah Pusat, Daerah dan Pemerintah Desa.